Percorsi - Career
Quando inizia davvero la tua carriera?
- Carriera ———
- Identità ———
- Direzione ———
- Carriera ———
- Identità ———
- Direzione ———
- C’è un momento in cui le certezze con cui siamo entrati nel mondo del lavoro iniziano a vacillare ———
Può accadere mentre stiamo ancora studiando che ci rendiamo conto che l’idea che avevamo del “primo lavoro” era più romantica che realistica. Oppure dopo qualche anno, quando ci ritroviamo a indossare un ruolo che non ci somiglia più, o che forse non ci è mai appartenuto davvero.
È lì che comincia una frattura sottile, ma profonda: tra chi pensavamo di essere e chi stiamo diventando. Un momento in cui il lavoro smette di essere solo un obiettivo da raggiungere, e inizia a rivelarsi per ciò che è davvero: un campo di prova per la nostra identità, i nostri limiti, i nostri desideri più autentici.
È qui che serve qualcosa di diverso da buon consiglio: serve uno spazio in cui fermarsi, guardarsi dentro, scegliere con lucidità.
I Percorsi Career nascono da questa esigenza, ma anche da una presa di posizione più radicale: quella di credere che ogni persona, soprattutto chi sta iniziando o si sente in difficoltà, meriti attenzione, cura e strumenti reali per orientarsi.
Perché la carriera è importante per tutti: non è una gara tra vincenti, né una corsa solitaria. È un processo complesso, fatto di scelte, ostacoli, tentativi. E nessuno dovrebbe esserne escluso o affrontarlo da solo.
Questo è il mio modo di restituire qualcosa, dopo trent’anni trascorsi nei luoghi in cui il lavoro, il successo e il potere si misurano con altri metri. Oggi metto a disposizione quell’esperienza per chi vuole crescere con coerenza, senza rinunciare alla propria umanità.
Chi può trarre valore dal mentor-coaching per la carriera ———
- A chi sta concludendo il proprio percorso universitario e vuole avvicinarsi al mondo del lavoro con maggiore chiarezza, evitando errori evitabili e sviluppando una presenza professionale riconoscibile.
- A chi ha già fatto i primi passi nel contesto aziendale, ma sente il bisogno di fermarsi, rileggere la propria traiettoria e rimettere a fuoco cosa lo motiva davvero.
DUE TARGET, DUE PERCORSI. UN’UNICA VISIONE:
lavorare sulla propria identità professionale prima ancora che sul curriculum.
Percorsi career per universitari e giovani professionisti ———
Per chi sta concludendo l’università
Mentor-Coaching per Giovani Universitari
Un percorso per affrontare con consapevolezza il passaggio dal mondo degli studi alla realtà del lavoro.
Non è un corso teorico, né un allenamento alla performance: è uno spazio in cui riconoscere il proprio valore, comprendere le dinamiche aziendali e progettare un ingresso nel lavoro che rispecchi davvero chi sei.
🎯 OBIETTIVO: costruire le basi di una carriera autentica, evitando l’adattamento cieco e coltivando una visione chiara.
Per chi è già nel mondo del lavoro
Mentor-Coaching per Giovani Professionisti
Un percorso pensato per chi, dopo i primi anni di lavoro, si trova disorientato, in cerca di senso o di una nuova direzione.Non si tratta di essere più adatto al mondo del lavoro, ma di comprendere come stare nei contesti professionali senza perdere autenticità.
🎯 OBIETTIVO: fare chiarezza sul proprio posizionamento, sviluppare lucidità decisionale e riorientare la propria traiettoria con coraggio, anche accettando che il percorso non è lineare e che ci saranno momenti di incertezza.
Un mentoring di carriera diverso dai soliti modelli ———
Non propongo modelli preconfezionati, ma percorsi che tengono conto delle specificità di chi ho davanti.
Questi percorsi nascono da oltre trent’anni di esperienza nella direzione d’impresa e nel mentoring professionale, ma soprattutto dall’ascolto di chi si trova oggi ad affrontare passaggi delicati nella propria carriera.
Non promettono risultati immediati, ma ti aiutano a fare le domande giuste al momento giusto, e a scegliere la tua strada senza imitazioni.
E inizia da una sola domanda: sei pronto a farti le domande che contano?
Inizia il tuo percorso di carriera con una sessione gratuita
Non importa se stai entrando nel mondo del lavoro o se ci sei già dentro da un po’.
Conta la volontà di volerlo abitare con maggiore lucidità.